Hoy, llevo tres meses haciendo sola el trabajo de tres personas. Tras mis comentarios y quejas sobre la dificultad de mi situación, mis superiores me aconsejaron 'dejar de estresarme'. Para colmo, me han descontado 300 € de mi sueldo este mes. FML

Hoy, llevé bollería a la oficina porque mi jefe me reprocha mi falta de implicación en el equipo y me amenaza con despedirme por eso. Me felicitó por mis esfuerzos y me dijo que el equipo apreciaba mi cambio de actitud. Después de habérselas zampado. FML

Hoy, soy una joven jefa en una empresa, enfrentándome a personas mayores que creen que merecen mejor mi puesto. Después de un mes de insultos y de haber soportado rumores muy creativos, mi jefe decidió que la mejor solución al problema era despedirme. FML

Hoy, se cumplen 3 meses desde que tengo un nuevo jefe: un hijo de papá enchufado, tonto como una piedra, mezquino, engreído, que se atribuye el mérito de nuestro trabajo y nos echa la culpa de los errores que comete por su incompetencia. Por el trabajo que tanto me gustaba. FML

Hoy, tras meses de trabajo archivando documentos comerciales en una pequeña y oscura oficina, mi jefe me ha concedido una promoción («para que me aire un poco», según él). Ahora, tengo que raspar los chicles pegados en el suelo frente a la tienda. FML

Hoy, mi empresa ya no me convence: trabajo muchísimo, me pagan mal, el ambiente con mis compañeros está lejos de ser agradable y los proyectos ya no me gustan. Presentaría mi renuncia... si no fuera yo el jefe. FML

Hoy, recibí la promoción que mi jefe me prometió desde hace varios meses. Ahora tengo mayores responsabilidades, una carga de trabajo más pesada y un salario que es... ¡ay, no. FML

Hoy, un mes después de haber firmado mi contrato indefinido, mi jefe me llama a su oficina para decirme con una sonrisa que estoy despedido. ¿Por qué? Porque cree que ayudo demasiado a mis compañeros cuando tienen problemas y que pienso demasiado en cómo resolver los problemas que encuentro en su empresa. FML

Hoy, me ha echado la bronca mi jefe: si estoy abrumado y con retraso en mis múltiples tareas, es porque estoy mal organizado. El hecho de que sea el único superviviente de un equipo de seis personas aparentemente no tiene nada que ver. FML

Hoy, mi jefe explica a todo mi departamento que si me hubieran escuchado hace tres meses, se habría evitado el mega fallo de ayer, y me felicita por haber sido la única que supo arreglar el problema. Dos horas después, mi jefe superior me despide por haber 'metido las narices en los proyectos de los demás'. FML